Programa Nacional de Prevenção de Acidentes de Trabalho .
O que é
O Programa Nacional de Prevenção de Acidentes de Trabalho é uma iniciativa do Tribunal Superior do Trabalho e do Conselho Superior da Justiça do Trabalho, em parceria com o Ministério da Saúde, o Ministério da Previdência Social, o Ministério do Trabalho e Emprego e a Advocacia-Geral da União, visando à formulação e execução de programas e ações nacionais voltadas à prevenção de acidentes de trabalho e ao fortalecimento da Política Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho. O principal objetivo do programa é reverter o cenário de crescimento do número de acidentes de trabalho presenciado no Brasil nos últimos anos.
Números
Segundo dados do Anuário Estatístico da Previdência Social, em 2001 ocorreram no país cerca de 340 mil acidentes de trabalho. Em 2007, o número elevou-se para 653 mil e, em 2009, chegou a preocupantes 723 mil ocorrências, dentre as quais foram registrados 2.496 óbitos. Ou seja, são quase sete mortes por dia em virtude de acidente de trabalho. Além da perda de vidas humanas e dos dolorosos efeitos decorrentes, os acidentes e doenças do trabalho causam relevante impacto orçamentário: a Previdência Social despende anualmente aproximadamente R$ 10,7 bilhões com o pagamento de auxílio-doença, auxílio-acidente e aposentadorias.
Campanha
Impõe-se, nesse contexto, a conjugação de esforços entre os poderes Judiciário e Executivo, com vistas à implementação de uma política nacional permanente, direcionada à prevenção de acidentes de trabalho no Brasil.
Estratégia
O plano de ação do Programa Nacional de Prevenção de Acidentes de Trabalho compreende as seguintes atividades:
■- criação de comitê interinstitucional, com representantes indicados pelas instituições parceiras, tendo como objetivo propor, planejar e acompanhar os programas e ações pactuados;
■- implementação de políticas públicas permanentes em defesa do meio ambiente, da segurança e da saúde no trabalho, fortalecendo o diálogo social;
■- promoção de estudos e pesquisas sobre causas e consequências dos acidentes de trabalho no Brasil, a fim de auxiliar na prevenção e na redução dos custos sociais, previdenciários, trabalhistas e econômicos decorrentes;
■- fomentar a ações educativas e pedagógicas a fim de sensibilizar a sociedade civil e as instituições públicas e privadas sobre a necessidade de combate aos riscos no trabalho e de efetividade das normas e das convenções internacionais ratificadas pelo Brasil sobre segurança, saúde dos trabalhadores e meio ambiente de trabalho;
■- criação de banco de dados comum com as instituições parceiras, com informações necessárias ao alcance do objeto do Programa.
Conclamação
O êxito dessas ações, entretanto, pressupõe a permanente participação de empresas, sindicatos, associações e demais entidades da sociedade civil que militam no combate aos riscos inerentes ao trabalho e na defesa das normas de segurança e saúde do trabalhador.
Conclamam-se, assim, órgãos e instituições públicas e privadas a tornarem-se parceiros do Programa Nacional de Prevenção de Acidentes de Trabalho e a unir forças com a Justiça do Trabalho para a preservação da dignidade do ambiente laboral.
Protocolo de Cooperação Técnica
"O Protocolo de Cooperação Técnica pode ser mando eletronicanete pelo email prevencao@tst.jus.br ou por correio para o Gabinete da Presidência do TST, SAFS - Qd 8 - Lt 1 - Brasília -DF CEP 70.070-600
Guia do EPI cabeçalho
Tudo sobre saúde e segurança do trabalho
domingo, 26 de junho de 2011
VOCÊ SABE O QUE É O SIVC ?
Projeto SIVC
SIVC - Sistema Integrado de Vagas e Currículos para Pessoas com Deficiência e Reabilitadas
O que é o SIVC?
É um sistema integrado de bases de dados e serviços, com acesso gratuito pela Internet, onde pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS podem, com facilidade, disponibilizar e atualizar seus currículos, além de consultar vagas de trabalho colocadas pelas empresas, também em espaços gerenciados por elas.
O sistema, projetado para atuar em todo território nacional, pretende colaborar efetivamente com a inclusão da pessoa com deficiência ou reabilitada no mercado de trabalho, estimulando e viabilizando o contato entre as empresas e instituições diversas e os candidatos a uma vaga de trabalho, de forma a acolher e acomodar o maior número de pessoas, e evitar situações ou atitudes que promovam a exclusão.
As páginas web são baseadas nas recomendações de acessibilidade do consórcio internacional W3C possibilitando assim a utilização do sistema por pessoas com deficiência visual, auditiva, motora ou intelectual.
Por que desenvolver mais um sistema de vagas e currículos?
A Lei 8.213/91, regulamentada pelo Decreto 3.298/99, que estabelece quotas obrigatórias para contratação de pessoas com deficiência de acordo com o número de funcionários de uma empresa ou instituição, tem impulsionado a colocação destas pessoas no mercado de trabalho.
Porém, muitas empresas e instituições têm encontrado dificuldade em se adequar para cumprir a lei e incluir efetivamente o profissional com deficiência. Por outro lado, pessoas com deficiência, devido ao preconceito e despreparo da sociedade, também se deparam com dificuldades para encontrar uma colocação adequada com a sua condição e capacitação.
A Rede SACI, através do seu “Observatório do Trabalho” tem constatado um aumento significativo na procura de candidatos e de vagas de trabalho para pessoas com deficiência. Uma característica observada pela Rede é o grande número de dificuldades encontradas pelos candidatos para preencher seus dados em sítios de colocação de emprego em geral, que vão desde a existência de formulários muito extensos ou muito abrangentes, com terminologias não compreendidas por pessoas de baixo letramento, até interfaces que não levam em conta diferentes características físicas ou sensoriais das pessoas.
O SIVC se destaca por ser um sistema acessível a todas as pessoas e levar em conta suas características ou dificuldades.
Quem desenvolveu o sistema?
Para colaborar com a inclusão profissional das pessoas com deficiência, o SELUR (Sindicato das Empresas de Limpeza Urbana no Estado de São Paulo e a Rede SACI firmaram acordo de parceria para reeditar este serviço através do desenvolvimento desse sistema, com o apoio da Superintendência Regional do Trabalho e Emprego (SRTE) e do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
Créditos da equipe:
Ana Maria Barbosa
Lucy Gruenwald
Claudio Seishi Kobiraki
Danton Nunes
Levi Fukumori
Régis Diniz
Susana Narimatsu
Rafael Ribeiro Rocha
Pessoas e entidades que colaboraram no projeto e nos testes do SIVC:
Cristiana Mello Cerchiari - Tradutora e Intérprete
Divisão de Medicina de Reabilitação (DMR) da Faculdade Medicina da USP
Fundação de Rotarianos de São Paulo - alunos e professores do Centro Profissionalizante Rio Branco
José Carlos do Carmo (SRTE)
Maria de Fátima e Silva (RH)
PARA D.V. - Associação para Apoio e Integração do Deficiente Visual de Araraquara
Prof. Lúcia Filgueiras e seus alunos do mestrado do curso de Engenharia de Software (IPT-USP) e do curso de pós-graduação "Metodologia de Desenvolvimento de Interfaces Homem-Computador" (Poli-USP)
Projeto SIVC
SIVC - Sistema Integrado de Vagas e Currículos para Pessoas com Deficiência e Reabilitadas
O que é o SIVC?
É um sistema integrado de bases de dados e serviços, com acesso gratuito pela Internet, onde pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS podem, com facilidade, disponibilizar e atualizar seus currículos, além de consultar vagas de trabalho colocadas pelas empresas, também em espaços gerenciados por elas.
O sistema, projetado para atuar em todo território nacional, pretende colaborar efetivamente com a inclusão da pessoa com deficiência ou reabilitada no mercado de trabalho, estimulando e viabilizando o contato entre as empresas e instituições diversas e os candidatos a uma vaga de trabalho, de forma a acolher e acomodar o maior número de pessoas, e evitar situações ou atitudes que promovam a exclusão.
As páginas web são baseadas nas recomendações de acessibilidade do consórcio internacional W3C possibilitando assim a utilização do sistema por pessoas com deficiência visual, auditiva, motora ou intelectual.
Por que desenvolver mais um sistema de vagas e currículos?
A Lei 8.213/91, regulamentada pelo Decreto 3.298/99, que estabelece quotas obrigatórias para contratação de pessoas com deficiência de acordo com o número de funcionários de uma empresa ou instituição, tem impulsionado a colocação destas pessoas no mercado de trabalho.
Porém, muitas empresas e instituições têm encontrado dificuldade em se adequar para cumprir a lei e incluir efetivamente o profissional com deficiência. Por outro lado, pessoas com deficiência, devido ao preconceito e despreparo da sociedade, também se deparam com dificuldades para encontrar uma colocação adequada com a sua condição e capacitação.
A Rede SACI, através do seu “Observatório do Trabalho” tem constatado um aumento significativo na procura de candidatos e de vagas de trabalho para pessoas com deficiência. Uma característica observada pela Rede é o grande número de dificuldades encontradas pelos candidatos para preencher seus dados em sítios de colocação de emprego em geral, que vão desde a existência de formulários muito extensos ou muito abrangentes, com terminologias não compreendidas por pessoas de baixo letramento, até interfaces que não levam em conta diferentes características físicas ou sensoriais das pessoas.
O SIVC se destaca por ser um sistema acessível a todas as pessoas e levar em conta suas características ou dificuldades.
Quem desenvolveu o sistema?
Para colaborar com a inclusão profissional das pessoas com deficiência, o SELUR (Sindicato das Empresas de Limpeza Urbana no Estado de São Paulo e a Rede SACI firmaram acordo de parceria para reeditar este serviço através do desenvolvimento desse sistema, com o apoio da Superintendência Regional do Trabalho e Emprego (SRTE) e do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE).
Créditos da equipe:
Ana Maria Barbosa
Lucy Gruenwald
Claudio Seishi Kobiraki
Danton Nunes
Levi Fukumori
Régis Diniz
Susana Narimatsu
Rafael Ribeiro Rocha
Pessoas e entidades que colaboraram no projeto e nos testes do SIVC:
Cristiana Mello Cerchiari - Tradutora e Intérprete
Divisão de Medicina de Reabilitação (DMR) da Faculdade Medicina da USP
Fundação de Rotarianos de São Paulo - alunos e professores do Centro Profissionalizante Rio Branco
José Carlos do Carmo (SRTE)
Maria de Fátima e Silva (RH)
PARA D.V. - Associação para Apoio e Integração do Deficiente Visual de Araraquara
Prof. Lúcia Filgueiras e seus alunos do mestrado do curso de Engenharia de Software (IPT-USP) e do curso de pós-graduação "Metodologia de Desenvolvimento de Interfaces Homem-Computador" (Poli-USP)
Tecnologias em saúde: conferência começa dia 27/6
Pela primeira vez, o Brasil sediará uma conferência da Health Technology Assessment International. De 27 a 29 de junho, acontecerá, no Rio de Janeiro, o 8º Encontro da HTAi, que objetiva ampliar os debates sobre a Avaliação de Tecnologias em Saúde (ATS) e traz como tema central O Papel da Avaliação de Tecnologias em Saúde (ATS) para a Sustentabilidade dos Sistemas de Saúde. A coordenação do comitê organizador local do evento é uma parceria entre o Departamento de Ciência e Tecnologia do Ministério da Saúde e a ENSP/Fiocruz. Confira a participação da Escola no 8º HTAi.
O HTAi 2011 conta também com dois dias de pré-congresso (25 e 26/6), no qual serão realizadas uma série de oficinas e cursos sobre os mais variados temas envolvendo a ATS. Entre os cursos, destaque para o que será oferecido pelas pesquisadoras da ENSP Margareth Portela, Vera Pepe e Lenice Costa, junto com Rosangela Caetano (Uerj), que abordará os conceitos básicos de avaliação de tecnologias em saúde, programado para o sábado (25/6). Já a cerimônia de abertura do evento está marcada para 18 horas do domingo (26/6), com a participação do ministro da Saúde, Alexandre Padilha.
Três grandes temas serão abordados durante os três dias de simpósio: sustentabilidade dos sistemas de saúde no século XXI; estudos de caso de desenvolvimento de ATS e seu impacto nos sistemas de saúde; e o desenvolvimento da ATS para a sustentabilidade dos sistemas de saúde. O HTAi conta com mais de mil inscritos de todos os continentes do planeta. As inscrições seguem abertas até o evento e para fazê-la é necessário se associar à Health Technology Assessment International.
Abrindo as atividades do primeiro dia de simpósio (27/6), o secretário de Ciência, Tecnologia e Insumos Estratégicos do Ministério da Saúde e pesquisador da ENSP, Carlos Gadelha, fará a conferência Health, development and innovation. Ainda na segunda-feira, o trabalho What do managers and prescribers of the brazilian health system think of essential medicines? Preliminary results of a nationwide qualitative study: 'Fala Essencial', das pesquisadoras do Núcleo de Assistência Farmacêutica da ENSP Rachel Magarinos Torres e Cláudia Osório, junto com Vera Edais Pepe, também da ENSP, será apresentado durante a sessão 'reuniões auxiliares'.
Na terça-feira (28/6), a sessão 'painel' Medicines for diseases that affect the world´s poor - research and development in the perspective of sustainability and human rights contará com uma exposição do ex-diretor da ENSP e atual secretário executivo da Unitaid, Jorge Bermudez. Já na quarta (29/6), a ENSP segue no simpósio na 'sessão oral' HTA in health services, com a apresentação do trabalho Planning for sustainability of ARV provision. A study in Peru, Bolivia and Mozambique, das pesquisadoras Cláudia Osório, Cláudia du Bocage, Elaine Silva Miranda, Maria Auxiliadora Oliveira e Thiago Botelho.
Ainda durante a 'sessão oral' Judiciary branch versus health policy decision makers in Brasil, também na quarta-feira (29/6), dois trabalhos serão expostos. O primeiro é o Characterization of lawsuits for the supply essential medicines in the state of Rio de Janeiro, Brasil, das pesquisadoras da ENSP Vera Pepe, Tatiana Aragão, Vanessa dos Reis de Souza, Luciana Simas, Cláudia Osório e João Maurício Brambati, junto com Mirian Ventura (UFRJ). O segundo é o Analisys of medicines dispensed by court order in the court of Rio de Janeiro: the application of scientific evidence in decision-making process, de autoria de Tatiana Aragão Figueiredo, Vera Pepe e Cláudia Osório.
O que é a HTAi
A Health Technology Assessment International (HTAi) é uma sociedade internacional sem fins lucrativos, que busca apoiar o desenvolvimento, a comunicação, o entendimento e o uso da avaliação de tecnologias em saúde ao redor do mundo, promovendo a introdução de inovações e a melhoria da efetividade no uso dos recursos na atenção à saúde.
http://www.ensp.fiocruz.br/informe/materia.cfm?matid=26165
Pela primeira vez, o Brasil sediará uma conferência da Health Technology Assessment International. De 27 a 29 de junho, acontecerá, no Rio de Janeiro, o 8º Encontro da HTAi, que objetiva ampliar os debates sobre a Avaliação de Tecnologias em Saúde (ATS) e traz como tema central O Papel da Avaliação de Tecnologias em Saúde (ATS) para a Sustentabilidade dos Sistemas de Saúde. A coordenação do comitê organizador local do evento é uma parceria entre o Departamento de Ciência e Tecnologia do Ministério da Saúde e a ENSP/Fiocruz. Confira a participação da Escola no 8º HTAi.
O HTAi 2011 conta também com dois dias de pré-congresso (25 e 26/6), no qual serão realizadas uma série de oficinas e cursos sobre os mais variados temas envolvendo a ATS. Entre os cursos, destaque para o que será oferecido pelas pesquisadoras da ENSP Margareth Portela, Vera Pepe e Lenice Costa, junto com Rosangela Caetano (Uerj), que abordará os conceitos básicos de avaliação de tecnologias em saúde, programado para o sábado (25/6). Já a cerimônia de abertura do evento está marcada para 18 horas do domingo (26/6), com a participação do ministro da Saúde, Alexandre Padilha.
Três grandes temas serão abordados durante os três dias de simpósio: sustentabilidade dos sistemas de saúde no século XXI; estudos de caso de desenvolvimento de ATS e seu impacto nos sistemas de saúde; e o desenvolvimento da ATS para a sustentabilidade dos sistemas de saúde. O HTAi conta com mais de mil inscritos de todos os continentes do planeta. As inscrições seguem abertas até o evento e para fazê-la é necessário se associar à Health Technology Assessment International.
Abrindo as atividades do primeiro dia de simpósio (27/6), o secretário de Ciência, Tecnologia e Insumos Estratégicos do Ministério da Saúde e pesquisador da ENSP, Carlos Gadelha, fará a conferência Health, development and innovation. Ainda na segunda-feira, o trabalho What do managers and prescribers of the brazilian health system think of essential medicines? Preliminary results of a nationwide qualitative study: 'Fala Essencial', das pesquisadoras do Núcleo de Assistência Farmacêutica da ENSP Rachel Magarinos Torres e Cláudia Osório, junto com Vera Edais Pepe, também da ENSP, será apresentado durante a sessão 'reuniões auxiliares'.
Na terça-feira (28/6), a sessão 'painel' Medicines for diseases that affect the world´s poor - research and development in the perspective of sustainability and human rights contará com uma exposição do ex-diretor da ENSP e atual secretário executivo da Unitaid, Jorge Bermudez. Já na quarta (29/6), a ENSP segue no simpósio na 'sessão oral' HTA in health services, com a apresentação do trabalho Planning for sustainability of ARV provision. A study in Peru, Bolivia and Mozambique, das pesquisadoras Cláudia Osório, Cláudia du Bocage, Elaine Silva Miranda, Maria Auxiliadora Oliveira e Thiago Botelho.
Ainda durante a 'sessão oral' Judiciary branch versus health policy decision makers in Brasil, também na quarta-feira (29/6), dois trabalhos serão expostos. O primeiro é o Characterization of lawsuits for the supply essential medicines in the state of Rio de Janeiro, Brasil, das pesquisadoras da ENSP Vera Pepe, Tatiana Aragão, Vanessa dos Reis de Souza, Luciana Simas, Cláudia Osório e João Maurício Brambati, junto com Mirian Ventura (UFRJ). O segundo é o Analisys of medicines dispensed by court order in the court of Rio de Janeiro: the application of scientific evidence in decision-making process, de autoria de Tatiana Aragão Figueiredo, Vera Pepe e Cláudia Osório.
O que é a HTAi
A Health Technology Assessment International (HTAi) é uma sociedade internacional sem fins lucrativos, que busca apoiar o desenvolvimento, a comunicação, o entendimento e o uso da avaliação de tecnologias em saúde ao redor do mundo, promovendo a introdução de inovações e a melhoria da efetividade no uso dos recursos na atenção à saúde.
http://www.ensp.fiocruz.br/informe/materia.cfm?matid=26165
sexta-feira, 17 de junho de 2011
http://tstparana.ning.com/profiles/blogs/homem-e-soterrado-quando
Homem é soterrado quando prestava serviços para companhia de água e esgoto da ParaíbaPostado por Eli Almeida em 16 junho 2011 às 23:06
Enviar mensagem Exibir blog de Eli Almeida
.Um homem que prestava serviços para Cagepa(Companhia de Água e Esgoto da Paraíba), em João Pessoa, foi vítima de soterramento no início da noite da quarta-feira (15). Dinaldo Ferreira da Silva, de 36 anos, executava um trabalho para a empresa no Bairro dos Novais, quando uma barreira deslizou e caiu sobre suas pernas.
Ele foi socorrido e levado para o Hospital de Emergência e Trauma de João Pessoa, onde segue internado.
De acordo com informações do Serviço de Atendimento Médico de Urgência (Samu), populares que estavam na área prestaram os primeiros socorros a Dinaldo. Quando a ambulância chegou ao local ele já tinha sido retirado de baixo da barreira.
Dinaldo Ferreira da Silva segue em observação no Trauma. De acordo com a assessoria do órgão, seu estado de saúde é considerado regular.
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.Um homem que prestava serviços para Cagepa(Companhia de Água e Esgoto da Paraíba), em João Pessoa, foi vítima de soterramento no início da noite da quarta-feira (15). Dinaldo Ferreira da Silva, de 36 anos, executava um trabalho para a empresa no Bairro dos Novais, quando uma barreira deslizou e caiu sobre suas pernas.
Ele foi socorrido e levado para o Hospital de Emergência e Trauma de João Pessoa, onde segue internado.
De acordo com informações do Serviço de Atendimento Médico de Urgência (Samu), populares que estavam na área prestaram os primeiros socorros a Dinaldo. Quando a ambulância chegou ao local ele já tinha sido retirado de baixo da barreira.
Dinaldo Ferreira da Silva segue em observação no Trauma. De acordo com a assessoria do órgão, seu estado de saúde é considerado regular.
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